Ratgeber: Bewerbung als Aushilfe oder für einen Minijob
- Kurz und konkret: Für Aushilfsjobs genügt meist ein knappes Anschreiben mit tabellarischem Lebenslauf.
- Verfügbarkeit ist das wichtigste Argument: Nennen Sie genau, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten Sie arbeiten können – und ob Sie flexibel einspringen.
- Zuverlässigkeit belegen: Frühere Nebenjobs, Ehrenamt oder Vereinsarbeit zeigen, dass man sich auf Sie verlassen kann.
- Hauptjob beachten: Wenn Sie bereits angestellt sind, prüfen Sie Ihren Arbeitsvertrag auf Regelungen zu Nebentätigkeiten.
- Persönlich vorbeischauen: Gerade in Gastronomie und Einzelhandel kann es sinnvoll sein, die Bewerbung persönlich abzugeben.
- Foto freiwillig: Ein Bewerbungsfoto ist keine Pflicht.
Häufige Fragen
Brauche ich für einen Minijob überhaupt ein Anschreiben?
Nicht immer, aber ein kurzes Schreiben hebt Sie von Bewerbungen ab, die nur aus einem Lebenslauf bestehen.
Muss ich meine aktuelle Situation angeben, etwa Studium oder Hauptjob?
Nein, das ist freiwillig. Die Angabe kann für die sozialversicherungsrechtliche Einordnung nützlich sein, Sie müssen sie in der Bewerbung aber nicht machen.